Özel sektör işverenlerine 2026 yılında sağlanacak asgari ücret desteğine ilişkin düzenleme, 29.01.2026 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan 7573 sayılı Kanun ile yasalaşmıştır. Kanun aynı zamanda en düşük emekli aylığına ilişkin düzenlemeyi de içermektedir.
1. Destek tutarı ve süresi
Destek, Ocak – Aralık 2026 dönemini kapsamaktadır. Destek tutarı, prim ödeme gün sayısı başına 42,33 TL olarak belirlenmiştir. Bu tutar, tam ay (30 gün) çalışan bir sigortalı için aylık yaklaşık 1.270 TL’ye karşılık gelmektedir.
2. Destekten yararlanacak gün sayısının hesabı
- Destek, 2025 yılının aynı ayında günlük prime esas kazancı 1.300 TL veya altında bildirilen sigortalılara ait prim gün sayısı esas alınarak hesaplanır.
- 2026 yılında desteğe konu edilecek gün sayısı, 2025 yılının aynı ayındaki bu gün sayısını aşamaz.
- 6356 sayılı Kanun kapsamında toplu iş sözleşmesi bulunan işyerlerinde günlük prime esas kazanç sınırı 2.600 TL olarak uygulanır.
- 2026 yılında ilk kez kapsama alınan işyerlerinde 2026 yılında bildirilen gün sayıları esas alınır.
3. Yararlanma şartları
- Destekten yararlanılacak ayda bildirilen sigortalı sayısının 2025 yılındaki karşılaştırma seviyesinin altına düşmemesi,
- 2026 yılına ilişkin aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresinde verilmesi ve primlerin süresinde ödenmesi,
- SGK’ya vadesi geçmiş prim, idari para cezası ve bunlara bağlı gecikme cezası ve gecikme zammı borcu bulunmaması gerekir. Tecil ve taksitlendirme ya da yapılandırma kapsamındaki borçlar, taksitler aksatılmadığı sürece engel teşkil etmez.
4. Destekten yararlanamayanlar
Kamu idareleri ile 5510 sayılı Kanun’un 4/1-a bendi dışında kalan sigortalılar için destek uygulanmaz. Destek, işverenin SGK’ya ödeyeceği primlerden mahsup edilir ve kaynağı İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanır.
5. Örnek hesaplama
2025 yılının Mart ayında günlük kazancı 1.300 TL altında olan 10 sigortalı için toplam 300 gün bildirmiş olan bir işveren, Mart 2026’da aynı sigortalı sayısını koruyorsa 300 × 42,33 = 12.699 TL destekten yararlanır ve bu tutar Mart 2026 prim borcundan düşülür.
6. En düşük emekli aylığı
Kanun ile en düşük emekli aylığı Ocak 2026 ödeme döneminden geçerli olmak üzere 20.000 TL’ye yükseltilmiştir.
7. Değerlendirme
Destekten yararlanmanın en önemli şartı sigortalı sayısının korunması ve borçsuzluktur. İşverenlerin aylık bildirimlerini sigortalı sayısı karşılaştırmasını dikkate alarak planlaması ve prim ödemelerini süresinde yapması önerilir.
Bu sirküler genel bilgilendirme amaçlıdır; özel durumunuz için bizimle iletişime geçiniz.